一方面，必定需求具有超强的专业才能，比方做营销的能卖出去房子，做规划的能提高产品的质量，做客关的能让客户满足不投诉...

  扛得住客户骂，销管骂，财政骂；扛得住饿，渴，累，急。只需能成交，那都不是事。

  吃了十几块的盒饭，操着几百万的心；拿着几千块的底薪，揣摩着身家千万的客户的喜爱。

  上知地舆下晓地舆，罗盘八卦略懂一二；提笔会画小猪佩奇，抬腿能跳广场舞；夏天摘瓜果，秋天收稻麦。只需是客户关心的，需求的，都能学个八九不离十。

  想构思、做方案、盯现场、做履行，运营项目公号，案牍策划排版……策划是块砖，哪里需求往哪搬。项目只需有事，都找一下策划。

  天天在走流程，一个合同流程走几个月都是常事。还有跟各种乙方斗智斗勇，压服乙方不拿钱就干活。

  下班的时分接到户配比和规划任务书，第二天一早要交图纸。互联网997是福报，我地产规划007说话了吗？试问，哪个做地产规划的人，没见过清晨0点、1点、2点、3点、4点、5点的城市？

  分明是90后，却总是被他人当成80后。干工程一年迈三岁，晒出黑皮肤，喝出啤酒肚，愁出地中海。做地产工程的人都有易容术，能在短短几年内把自己的容貌变个样。

  参透其间精华的或许现已“三总五项十主席”，参不透的或许早已“提桶跑路”。

  与施行工程单位干架，被劳务工人堵门，去和谐胶葛被误伤，去劝架被误打。没点防身术，不是跑步健将的，别容易上工地。

  不说了，施工单位又鼓动工人来捣乱了，这会正堵在工作的当地门口，当心出去被套麻袋。

  周一怼规划，周二喷工程，周三踢前期，周四追打供方……为了从牙缝里省出点钱，每个地产成自己都把自己逼成了撕×小能手。

  在公司领导眼里，没什么事是本钱“谈一谈”解决不了的，如果有，那就多谈几回。

  不说了，施行工程单位又在吵吵亏太多，要求加钱否则就罢工。预备撕×去了（哎，今日结算又做不完了）。

  所以，请别诉苦财政不热心，心情冷淡乃至粗犷，由于财政每天都很忙、很烦，无时无刻不游离在溃散的边际，做个“没有爱情的回复机器”已是心情办理的极限。

  比出租车司机更了解全市地势道路，开车彻底不必看导航，再偏远的角落地块都能找得到。

  白日跑数据组织，跑政府单位，晚上陪领导吃饭喝酒到深夜，几瓶红的白的灌去，脑袋昏呼呼。回到酒店只想躺平睡一觉，但是，还有陈述没写，PPT没做……

  排方案，营销想要快点，工程想要慢点，怎样排都有搭档有定见；整天不是催各功能线报进展，交表格，露出问题，便是发预警、下处分。天天得罪人，在公司里边早就个没有朋友的孤家寡人了。

  不说了，项目进展又滞后了，赶忙去问问项目部有什么处理办法，趁便催一下形象进展陈述。

  一边是项目降档拣配，一边是客户越来越精，每次交房都如临大敌。这年头，做地产客关，被客户骂是正常的，不被客户骂是不正常的。

  每个地产客关人都被活生生逼成了表情办理大师。听凭客户破口大骂，都得坚持规范的八颗牙浅笑，“好的好的，这边给您挂号反馈给公司。”

  公司薪酬福利低招不来人，人力不得不发挥造梦才能，用公司扩张的宏伟蓝图招引应聘者人；

  公司裁人缩编，职工一个人干两个人的活，人力不得不编出“信赖你，给你体现时机”的鬼话；

  公司降薪减福利，人力去充黑脸还要顺带做心思按摩，“好好干，下一年升职便是你了。”

  上个月刚把招聘目标从上一家单位挖过来，这个月却要告知他公司缩编，他“被优化”了；

  上午刚向整体职工宣布降薪酬、抓罚款的告知，下午就跟新职工本质训练宣扬公司薪酬福利怎么优胜。

  上一秒还在劝老职工不要补偿直接走人；下一秒就向提名人吹捧公司的发展前途和人性化关心；

  本认为十几载寒窗苦读足以把握打工精华，万万没想到，打工人的实在日常，多的是书本上没告知你的。地产人，你还有哪些躲藏技术是我们所不知道的？说出来一同扎心下吧。

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